新來的剪接師對我說,這幾天她一直跟著老闆娘做案子,跟老闆娘的感情變得很好。
我對她說,「獲得了一個人的友誼,往往就會失去另一個人的友誼,有些人就像在天平的兩端,是無法兼顧的。」
我用手比了一座天平。
「就好像老闆娘在這一端,
「另一端就是周公。」
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動畫女主角:「Don't you want to help us?」
動畫男主角:「Yes, but I don't have time now.」
男主角配音員:「Yes... 不對啊!他這邊說 Yes,為什麼角色在搖頭?」
我:「因為中文的 Yes 是『不是』啊......」
沒想到中英文法的差異的問題也會在這裡遇到。
動畫女主角:「你不想幫我們嗎?」
動畫男主角:「不是啦!但我沒時間啊!」
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同事 X:「我昨天做了一個很血腥很詭異的夢。」
阿羅 L:「哦?」
同事 X:「你可以聽血腥的東西嗎?」
阿羅 L:「不行。」
同事 X:「其實也沒有很血腥,」
阿羅 L:「嗯?」
同事 X:「也沒有鬼,不會恐怖,」
阿羅 L:「......」
同事 X:「也沒有非常詭異。」
阿羅 L:「你不需要為了我,與你的夢妥協.....」
同事 X:「就是我在一戶人家裡,」
阿羅 L:「咦就開始啦?」
同事 X:「有一對父母和一個小女孩,那個小女孩好像撞到頭還是怎樣,頭就爆開了。」
阿羅 L:「你還說不血腥!!」
同事 X:「沒有血,」
阿羅 L:「......」
同事 X:「但是腦子就跑出來了,」
阿羅 L:「............」
同事 X:「脊髓也掛在那邊,」
阿羅 L:「..................」
同事 X:「不過小女孩好像沒事一樣,還是在那邊走動。」
阿羅 L:「喔喔,早說嘛,沒事就好啊!」
同事 X:「然後那對父母看了,也就以為小女孩沒事,還是有說有笑的,我就超火大的,告訴他們,應該要趕快把小女孩送醫!」
阿羅 L:「嗯。」
同事 X:「不知道為什麼會做這種奇怪的夢。 XD」
阿羅 L:「我知道。」
同事 X:「哦?為什麼?」
阿羅 L:「你知道那個小女孩是誰嗎?」
同事 X:「是誰?」
「卡吃幫。」
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今天 Sorry 給我講了一個「南海和尚」的故事。(這句子的文法好古老 =.=)
從前有一個窮和尚,他只準備了一個缽,一個水壺,就出發前往南海。
從前有一個富和尚,他充分準備了多年,雇了一條船,最後終於到了南海。
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這是我很小的時候在書上讀到的,據說是印度的故事。
國王聽說民間有個人才,想請他當宰相,於是派人給了那人才一碗油,要他從東門端著那碗油走到西門,如果流出來一滴油,就砍掉他的頭。
人才家有高齡老母,頭自然不能隨便被砍掉,於是他端起那碗油,閉上眼睛,慢慢地、慢慢地一步步往西門前進。
然後路上有人搶劫,被搶的人高聲救命,他面不改色;動物園的大象跑出來踩死了好幾個人,他無動於衷;有間房子失火了,大夥喊著大火,他心無旁騖,只是專心地走著,走著。
最後他終於一滴油也沒有少地來到了西門,於是國王請他當宰相,他也將國家治理得相當出色。
因為只要能專心一意,就沒有做不好的事。
※ ※ ※
小時候看這故事沒什麼感覺,現在反倒是覺得,這是什麼亂七八糟的故事!
這國王如果要用人前,還得先威脅砍掉他的頭,給他一個莫名其妙的任務的話,也難怪會治理出一個一天到晚殺人放火還有大象亂跑的國家了。
再仔細想想,這不只是個亂七八糟的故事,更是個 B I 的故事。
因為在 B I,老闆總是在抱怨著缺乏中間幹部幫她管事。一個 50 人的公司,沒有中間幹部的確是很匪夷所思的一件事。可是老闆發現人才以後,她做的不是提拔他或培養他,反而是不停地塞給他一堆莫名其妙做也做不完的案子,要他從東門走到西門。
然後我沒有看到任何宰相出現,只有一顆接著一顆的頭顱落地。而 B I 繼續充斥著殺人、放火,和亂走的大象。
這真的是培養人才的方式嗎?
※ ※ ※
專案組的同事 Loo 向我提起他們上次整組被老闆抓去開會的事情。
「她很無奈,」Loo 對我說,「從我們這群人中,一直培養不出一個頭來。」
「她有培養過嗎?」我說。
「用她的方式培養吧...」Loo 說。
「對,」我說,「培養個頭。」
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「你們怎麼會這麼不知變通呢?你們說的那些都不是問題,不要再來跟我講這些!」
這是發生在卡吃邦餐館的故事。
大概快兩個月前,外場總務拿了一張傳單來找我,傳單上寫著「2008 年度喜餅大賞」。她說,老闆娘覺得我們餐館要是在這比賽中得名,肯定名利雙收,要我評估參賽事宜。
「這是喜餅比賽耶...」我皺起眉頭,「我們沒有做喜餅吧?」
「我們的巧克力蛋糕不是還不錯嗎?」外場總務問我。
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身為一個編劇,有時要有與瘋子老闆溝通的責任與勇氣,這我可以理解。
我不能理解的是,為什麼老闆把 cheeseman 火掉以後,身為動畫師的我,忽然要扛起編劇的責任?
我不是不能夠處理劇本,但是心理和生理上的因素讓我不太能扛下這個責任。
心理上。我曾經是這個案子的企畫兼編劇,但是她不知道從哪找來的一位大廚把我寫過的東西全部翻案,在大廚被證明是塊垃圾而離開之後,現在要我重接文字工作,心理上,我不爽。
生理上。我是動畫師,一面要我處理故事的流程、角色的個性與對白,一面要我替他們設置骨架與動作,然後只給我單份微薄的薪水,並要我在一人份的時間內完成這多人份的工作,生理上,我會死。這真的不是錢的問題,就算給我三倍的薪水,我還是會死。
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這次感冒很嚴重,嚴重到我去看病,而且還複診(熟的朋友應該就瞭解有多嚴重了)。
除了生理的狀況很不好,公司的那個瘋女人也沒讓我心理好過,總之心理和生理互相影響的情況下,這兩個禮拜的情況非常糟,從沒覺得自己這麼衰弱過。
懶得詳述情況,就以我向美國的朋友 Jon 抱怨的內容作個記錄吧...
me: sup
jon: nothing much man just working
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老闆娘:「怎麼辦?為什麼客人都說我們的漢堡難吃?怎麼辦怎麼辦怎麼辦?」
廚師們:「可是大廚......」
老闆娘:「夠了!我不想再聽到大廚怎樣怎樣,現在我們要解決的是漢堡的問題,不要再去提已經離開的人。」
廚師們:「好吧。」
老闆娘:「唉,要是那個菜單開發師當時沒開發出這個漢堡就好了。」
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永遠用一般人想不到的方式來解決問題的人,往往是天才,
所以說,我一直都很崇拜我們老闆娘的睿智。
「公司下個月會搬到南港,」老闆娘對設計部的龍姐說,「有沒有問題?」
「有!」龍姐說。
「有什麼問題?」
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